随着我国经济的不断发展，高速公路建设步伐不断加快，为了满足高速公路运营管理的人才需求，安徽省高速公路管理部门决定在2023年春季开展大规模的招聘工作，以下是关于安徽高速招聘的最新消息，包括招聘岗位、招聘流程以及注意事项等内容。

招聘岗位

1、高速公路收费员：负责高速公路收费工作，要求具备良好的沟通能力和服务意识。

2、高速公路养护工：负责高速公路的日常养护工作，如路面修补、排水系统维护等。

3、高速公路安全员：负责高速公路的安全管理工作，确保行车安全。

4、高速公路机电工程师：负责高速公路的电气、通讯、监控等设备的安装、调试和维护。

5、高速公路财务会计：负责高速公路的财务管理工作，确保财务合规。

6、高速公路人力资源管理员：负责高速公路的人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效考核等。

招聘流程

1、网上报名：应聘者需登录安徽省高速公路管理部门官方网站，按照要求填写个人信息，上传相关证件照片。

2、网上初审：招聘单位对报名者提交的资料进行初步审核，筛选出符合条件的人员。

3、笔试：通过初审的应聘者参加笔试，笔试内容主要包括公共基础知识、专业知识等。

4、面试：笔试合格者进入面试环节，面试主要考察应聘者的综合素质、岗位匹配度等。

5、体检：面试合格者参加体检，体检标准参照国家公务员体检标准。

6、公示：体检合格者名单在安徽省高速公路管理部门官方网站进行公示。

7、录用：公示无异议者，办理录用手续。

注意事项

1、报名时间：2023年春季招聘报名时间预计为2月底至3月初，具体时间以安徽省高速公路管理部门官方公告为准。

2、报名条件：应聘者需具备全日制大专及以上学历，年龄在18周岁至35周岁之间，身体健康。

3、招聘考试：考试分为笔试和面试两个环节，笔试成绩占40%，面试成绩占60%，总成绩满分为100分。

4、招聘名额：本次招聘名额共计1000人，具体岗位名额以实际招聘公告为准。

5、工作地点：安徽省内高速公路收费站、养护工区、管理中心等。

安徽高速招聘最新消息为广大求职者提供了良好的就业机会，有意向的求职者可密切关注安徽省高速公路管理部门官方网站，了解最新的招聘信息，祝广大求职者早日找到心仪的工作，共创美好未来！